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　為深入開展《社會保險法》、《工傷保險條例》等工傷保險法律法規和政策的宣傳，引導全體參保企業和參保單位牢固樹立知法、懂法、守法、用法意識和工傷預防理念，切實減少工傷事故傷害，維護廣大用人單位和職工工傷和失業保險權益，8月19日，涇陽縣人力資源和社會保障局、涇陽縣失業工傷保險經辦中心主要領導在涇陽縣會議室開展了“援企紓困暨工傷失業保險政策主題宣講會議，我司積極響應，特安排行政人事部門參加此次會議。

　　02 相關政策

　　政策指出：1、在原延續階段性降低工傷失業費率的基礎上，自2022年7月1日起，再次延長降低費率政策一年，即執行期至2023年6月30日；2、對受疫情影響生產經營出現嚴重困難的企業，可在申請緩繳不超過6個月的失業保險費的基礎上，加大對餐飲、零售、旅游、公路鐵路運輸行業的支持，特準此類企業申請緩繳期限不超過1年，緩繳期皆免收滯納金；3、為加大援企穩崗力度，對不裁員或少裁員的企業給予穩崗返還補貼，其中大型企業按上年度實際繳納失業保險費的30%提高至50%，中小微型企業按上年度實際繳納失業保險費的60%提高至90%；4、延續擴大失業保險保障范圍，對于2022年1月至12月期間新發生的參保失業人員，繳費不滿1年的、領取期滿仍未就業的按實際情況發放失業補助金或臨時生活補助。

　　03 會議要求

　　會議要求，一要加強學習，全面領會，確保政策學習好應用好；二要提升能力，提高效率，確保政策精準落實；三要積極主動，密切配合，確保政策應享盡享；四要提高認識，加強管理，確保專款專用，基金安全。

　　通過此次會議，我司對失業保險援企紓困一攬子政策有了更全面、更深入的了解，也將積極落實相關政策，最后將相關福利切實落實到每一個員工。